Por Redacción Economía
Una jornada que debía marcar el consenso sobre la actualización del haber mínimo en un contexto de persistente alta inflación terminó en un quiebre institucional sin precedentes recientes. La reunión del Consejo del Salario Mínimo, Vital y Móvil (CSVM) colapsó este jueves de forma estruendosa luego de que la representación sindical en pleno decidiera desconectarse y abandonar las deliberaciones.
PUNTO DE PARTIDA DEL DEBATE
$376.600 por mes (Monto vigente del Salario Mínimo, Vital y Móvil en agosto de 2026 / $1.883 por hora para jornalizados).
El debate buscaba actualizar el piso salarial que actualmente se sitúa en $376.600 para trabajadores mensualizados (y $1.883 por hora para jornalizados), una cifra fuertemente objetada por las centrales obreras por considerarla desfasada de la canasta básica. Sin embargo, el detonante principal del conflicto fue la firme negativa de las autoridades nacionales —encabezadas por el Ministerio de Capital Humano y la Secretaría de Trabajo— a conceder un encuentro de carácter presencial. A pesar de los insistentes reclamos de los líderes gremiales para debatir cara a cara, el Poder Ejecutivo ratificó el esquema virtual, lo que motivó el portazo unánime de los representantes de los trabajadores.
«Queremos evitar el show para poder hablar civilizadamente y llegar a soluciones reales sin presiones ni espectáculos mediáticos en la vía pública.»
— Voceros del Ministerio de Capital Humano
Ruptura y denuncia ante la OIT
Tanto la dirigencia de la Confederación General del Trabajo (CGT) como las conducciones de la CTA Autónoma y la CTA de los Trabajadores calificaron el formato a distancia como una «maniobra deliberada» para recortar el espacio de negociación colectiva, licuar la capacidad de discusión y vaciar de sentido el mecanismo del Consejo.
Tras abandonar la plataforma digital, los máximos referentes sindicales mantuvieron un encuentro de urgencia donde acordaron una estrategia conjunta de alcance internacional. En las próximas horas formalizarán una denuncia contra el Gobierno argentino ante la Organización Internacional del Trabajo (OIT), argumentando el incumplimiento de los convenios internacionales sobre diálogo social y negociación tripartita libre.
📌 Puntos clave del conflicto
- Valor actual del mínimo: El haber piso de partida se ubica en $376.600 mensuales.
- Portazo sindical: La CGT, la CTA Autónoma y la CTA de los Trabajadores se retiraron simultáneamente del encuentro virtual.
- Formato en disputa: El Gobierno rechazó la presencialidad aduciendo motivos de orden y serenidad en las negociaciones.
- Laudo por decreto: Ante la falta de acuerdo y la retirada sindical, el Poder Ejecutivo fijará unilateralmente el incremento salarial sobre la base del valor actual.
- Escalada internacional: Los gremios recurrirán a la OIT en Ginebra para denunciar el accionar oficial.
El Gobierno fijará el Salario Mínimo por laudo
Por su parte, fuentes oficiales ratificaron la postura de la cartera laboral y lamentaron la actitud adoptada por la dirigencia gremial. Desde Capital Humano sostuvieron que la modalidad virtual buscaba garantizar una deliberación técnica sin las interferencias del «show mediático» o las movilizaciones callejeras en las inmediaciones de la sede de la avenida Leandro N. Alem.
Al haber fracasado la instancia de concertación por la retirada de una de las partes y la consecuente falta de quórum, la normativa legal vigente faculta al Poder Ejecutivo a laudar. De esta manera, será el propio Gobierno nacional quien defina en las próximas horas, mediante la publicación de un decreto en el Boletín Oficial, el porcentaje de aumento y los tramos de aplicación que se ajustarán sobre la base de los $376.600 vigentes.
